Escrito el 26 de marzo de 2006
Como sabéis Di Towanda sigue dando los pasos en equipo adecuados desde su Innovacción en nuestra metodología de management con técnicas teatrales como firma alternativa e innovadora.
Por ello el pasado día 25 de Marzo en el Teatro Amaya tuvimos una reunión de formación interna que concreto nuestras sinergias y compromiso entre todos los componentes y áreas del equipo.
Al mismo tiempo estuvimos practicando los principales productos de todas las áreas (formación, coaching, personal branding y protocolo) donde cada persona del equipo expresó qué siente por la firma en función de su vida en DI TOWANDA.
Por último dimos a refrescar la visión – misión de DI TOWANDA y explicar de qué manera estamos haciendo posible la visión & misión a través de los datos de la evolución de nuestra actividad.
Esperamos con ganas de celebrar el tercer encuentro cuanto antes.
Escrito el 18 de marzo de 2006
Hemos desarrollado una formación de 20 horas sobre como crear equipos excelentes en la Escuela de negocios Lluís Vives de Valencia para Empresarios/as con necesidades orientadas a la motivación y gestión de los recursos humanos.
La misión de la formación fue adaptarnos y dar soluciones eficaces a sus problemáticas a través de la utilización de casos prácticos y dinámicas que aseguraran la mejora competitiva, basándose en la gestión del conocimiento de sus recursos humanos actuales y futuros.
Si quieres saber más acerca de esta acción formativa, por favor pincha aqui
Escrito el 10 de marzo de 2006
El próximo día 27 de Marzo y 3 de Abril realizaremos una sesión informativa y formativa invitando a nuestros clientes a sentir, vivir y desarrollar nuestra metodología de management con técnicas teatrales.
Metodología que ayudará a captar emotivamente y no teóricamente el objetivo de descubrir y confirmar el potencial real de estas acciones formativas en las empresas.
Lo desarrollaremos con nuestro equipo de facilitadores y actores en el Teatro Amaya de 9:00 a 14:00 h con Directivos del área de Recursos Humanos de las principales empresas nacionales e internacionales.
Si desean asistir a está sesión, por favor contacte con nosotros, estaremos encantados de conocerles y ayudarles.
Escrito el 06 de marzo de 2006
Como consecuencia de nuestra alianza con BAI y los programas de formación previstos en PROACTIVIDAD con Iberia, realizamos con dos equipos de 8 Team leaders del área de Serviberia en el Teatro Amaya un taller de trabajo especifico de 3 días.
El taller consistió en desarrollar las habilidades estratégicas y de comunicación asertiva a través de nuestra metodología en management y técnicas teatrales.
Si quieres saber mas sobre está acción formativa por favor pincha aqui